Ventajas del crecimiento profesional

El crecimiento profesional permite adquirir conocimientos y herramientas necesarias para tener un mayor potencial en el trabajo. Ante un mundo tan cambiante y competitivo el crecimiento profesional debe ser un imperativo para cada trabajador. Si bien el crecimiento profesional implica inversión de recursos, es un gasto que bien vale la pena.

 
1.  Mejor desempeño laboral.
Si tienes un crecimiento profesional podrás aumentar tus conocimientos y capacidades para proveer un mejor servicio a tu empresa y a los clientes. Tus habilidades se mantendrán al corriente y serán competitivas frente a otros profesionales de la misma área, lo que garantizará mayor eficiencia en tu trabajo, mejores resultados y mayor productividad.
Al tener un crecimiento profesional podrás evaluar tus fallos y corregirlos y, de esta manera mejorar tu desempeño laboral.
 
2.  Mayores posibilidades de ascenso.
Todos los empleados, o por lo menos la mayoría, buscan tener un ascenso laboral, puesto que eso significa también aumento de sueldo y algunos otros privilegios, sin embargo ¿cuántos están realmente preparados para tener un ascenso laboral? Uno de los resultados del crecimiento profesional es precisamente colocarte más cerca de obtener un nuevo puesto de trabajo.

Mediante el crecimiento profesional se pueden aprender habilidades como liderar, dirigir la gerencia, administrar y asesorar a otros. Además, adquirir nuevas habilidades y competencias te permitirá contribuir a mejorar la productividad, cumplir con los objetivos y tener la posibilidad de afrontar nuevos retos empresariales, lo que te calificará para un nuevo puesto.
 

3.  Estar actualizado con las tendencias del sector profesional.
El mundo tecnológico y laboral cambia constantemente y lo que antes era una novedad ahora es obsoleto, además, como ya hemos visto, es necesario estar preparados para cualquier cambio y adaptación que debamos hacer para seguir adelante. El cambio es una constante segura y el crecimiento profesional nos permite adaptarnos y aprovechar estos cambios para ser mejores empleados.
Tener un desarrollo profesional no es solamente para enfrentar los cambios y para mantenerse actualizado, sino para generar esos cambios necesarios y para ayudar al avance del conocimiento y las tecnologías en tu profesión.
 
4.  Menor índice de rotación.
No solo los trabajadores (a nivel personal) se benefician cuando tienen un crecimiento profesional, también lo hacen las empresas; de ahí la importancia de tener un programa de carrera profesional para los empleados. Dentro de los beneficios que recibe la empresa, además de mejores resultados y mayor productividad lo que se puede traducir en más ventas es tener personal con más motivación y una menor tasa de rotación de personal. Se ha visto que cuando los trabajadores tienen la oportunidad de tener un crecimiento profesional su motivación y compromiso con la empresa son mayores lo que influye en los resultados y disminuye la tasa de rotación.
 

El crecimiento profesional es para todos, lo que significa que no importa cuál es tu puesto de trabajo porque siempre hay oportunidad para el aprendizaje. Invierte, esfuérzate y crece profesionalmente. 
 
También te puede interesar 

5 beneficios de aprender cada día

Recuerda compartir  y seguirnos en las redes sociales.